企业拓展游戏,三人一组,大家分为九个小组,玩游戏。
遥远的美极湖中生活着一种珍贵的美极鱼,这种鱼不但味道极其鲜美且具有独特的药用价值。美极湖边有一个围湖而居的渔村,村中有九条可以捕捞美极鱼的渔船,能尽量多的捕到美极鱼是村民致富的希望。经过漫长的休渔期,捕鱼的季节马上就要到了。鱼季会经历十周的时间,接下来又将是漫长的休渔期。在这个捕鱼期,大家的任务就是尽可能多的捕到美极鱼。
湖泊经过休渔期,初始拥有100条鱼,经过每一周的捕捞,湖里的鱼会减少,当然它们也会自然的繁殖。大体上湖泊内鱼的数量遵守这个规律:(注:N代表湖内鱼的总体数量)
参训学员分成9个小组,各组确定船长、大副、水手角色,建立捕捞团队,在遵守“古老神秘”的捕鱼规则的前提下依次入湖捕鱼,通过10轮挑战,完成捕捞任务并收获最多的团队获得“渔王”称号。
初始,每组都各自捕鱼。2轮过后,大家意识到这样不利于达成共同目标。于是,各组船长共同商议,每组捕捞鱼数都填写为0,将湖内的鱼养到最大条数。
经过2轮后,每组捕鱼数都为32,待到最后一轮,由各组凭运气决定输赢,这样既可以保证每组的捕鱼数量,也可以达到总体350条的目标。
计划制定后,大家都按照既定的计划操作,纷纷执行。很顺畅,一切都看似很和谐。这时,突然有一组,没有按照预设的目标填写,这一组的捕鱼数远远超越其他组,预设的规则就这样轻易的被打破。
结果自然是显而易见的,没有遵守规则的那一组胜出,可是总体目标并未达成。